招聘工作壓力山大
招聘流程繁瑣、耗費時(shí)間長(cháng)
找不到合適的人前來(lái)面試
缺少優(yōu)質(zhì)的招聘渠道
缺乏專(zhuān)業(yè)的招聘測評技術(shù)
擁有全國500家校園渠道合作平臺
與政府緊密合作,紅海每年全國100場(chǎng)巡回招聘會(huì )
區域性招聘服務(wù),紅海覆蓋全國20個(gè)省39個(gè)地級市的
67家分子公司為您服務(wù)
求職方便,用人簡(jiǎn)單
依崗配備技能人才
海量人才儲備
1、招聘崗位調研 2、委托面試 3、人員背景調查 4、招聘展會(huì )策劃
紅海專(zhuān)注于制造業(yè)、金融業(yè)、通訊業(yè)、物流業(yè)、服務(wù)業(yè)、連鎖零售業(yè)等行業(yè)的中高級人才尋訪(fǎng),專(zhuān)業(yè)為您提供人才搜尋、人才測評、人才評價(jià)、人才背景調查等獵頭服務(wù)
企業(yè)獲得人才,人才覓得歸屬 在求職者、企業(yè)、政府之間實(shí)現就業(yè)與用工平衡
訂單式人才培養 校企共建人才孵化基地